Из-за чего распадаются команды и как от этого защититься?

Развиваться в арбитраже трафика проще в команде — это помогает делиться опытом и ресурсами. В то же время, любая команда может развалиться и это приведет к остановке работы.

В этой статье мы расскажем о причинах распада арбитражных команд. Вы узнаете, какие факторы сильнее всего влияют на вероятность ликвидации команды и как от них защититься.

Слабое руководство

Одна из самых частых причин распада арбитражных команд — пассивное и слабое руководство. Овнеры и тимлиды должны вовлекаться и принимать участие в жизни команды, ведь если они этого не делают, то при возникновении трудностей нагрузка ляжет на рядовых сотрудников.

К сожалению, у обычных медиабаеров и других членов команды нет возможности «усилить» руководство. Это значит, что при трудоустройстве и в процессе работы стоит следить за поведением руководства — если оно пассивное, то стоит готовиться к трудностям.

Ниже мы собрали несколько факторов, на которые стоит обратить внимание:

• При возникновении проблем руководство не спешит их решать;
• Руководство тестирует разные сферы и способы заработка, собственная арбитражная команда — лишь один из вариантов;
• Руководство часто устраивает онбординги и планерки, когда в этом нет нужды;
• Руководство старается делегировать максимум своих полномочий рядовым сотрудникам;
• У руководства нет запасных планов на случай штормов или проблем с рекламодателями.

В целом, руководитель команды должен просто быть активным и стараться влиять на ситуацию в коллективе. Если он этого не делает, у арбитражной команды с высокими шансами возникнут проблемы, которые приведут к ее распаду.

Плохие условия и текучка кадров

Еще одна частая причина распада, особенно у небольших или начинающих команд. Если коллектив не может предложить выгодные рыночные условия, то у него не выйдет привлекать и удерживать топовых специалистов. В итоге арбитражная команда будет состоять из новичков — это негативно отразится на результатах продвижения и рекламодатели не станут улучшать условия.

Потому, при выборе команды стоит обратить внимание на:

• Уровень зарплаты, фиксированную часть и процент;
• На объемы и капы, которые отливает команда — ведь если вебмастер слишком ограничен, он не сможет много заработать;
• На размеры команды — если в ней несколько отделов и много сотрудников, то это хороший знак.

Если же команда не может предложить выгодные условия и потому набирает всех подряд — это замкнутый круг для руководства. Чтобы его разорвать, стоит вступить в более крупную арбитражную команду или холдинг — опытные игроки поделятся ресурсами, экспертизой и кадрами.

Нехватка офферов и отсутствие диверсификации

Тут все достаточно просто — если арбитражная команда не диверсифицирована, то при потере оффера или ключевого сотрудника вся работа в коллективе остановится. На практике это значит, что доход потеряют все, от руководства до членов коллектива — это может привести к распаду арбитражной команды.

Поэтому важно, чтобы у команды всегда был запасной план. У коллектива должен быть доступ к альтернативным офферам, источникам трафика, сотрудникам вне штата или на аутсорсе, к расходникам, платежным системам и другим элементам связок. Если их не будет, то работа может остановиться в любой момент, потому в случае отсутствия стоит подобрать эти элементы самостоятельно.

Например, топовые нутра-офферы под большую часть ГЕО и источников всегда можно найти в MetaCPA. Свяжитесь с нашими менеджерами — Маша, Лина и Алиса всегда помогут арбитражным командам подобрать самые выгодные предложения!

Итоги

Работать в команде зачастую выгодно, но в случае ее распада вебмастер останется без дохода. Сегодня вы узнали о том, почему распадаются команды и как этого избежать!

Регистрируйся в 👉🏻 meta CPA, здесь прямые нутра-офферы и высокий апрув!